Japan Life ♬ 4kg 일본

일본에서 IT일하고 있는 사람입니다.
님. 보험은 회사서무가 알아서 해 주는 바람에 제가 잘 모르겠구요 - 죄송.
다만 법이 정한 모든 보험(연금 포함해서)은 제때 잘 내는 게 좋다고 봅니다.
최근에 들리는 소문으로는 - 확실해 보입니다만 출처를 못찾음 -
이제부터는 국민연금을 잘 납부한 증거서류도 비자갱신 신청시에 첨부된다고 합니다.
워킹이니까 다르다고 하실 수도 있지만 기록이 남는 것이니까 신중하게 처리하시기 바랍니다.
혹시 압니까-- 다음 달에 덜커덕 정직원으로 합격이 될지. 그러면 비자 갱신신청 들어갑니다.

** 현지에서 취직활동을 하지 않으면 상당히 힘들다고 하던데 **

이 말은 경력을 중시하는 현 상황을 잘 말해줍니다. 맞습니다.
외국인 잘쓰던 IT업계도 요즘은 외국인 잘 안씁니다. 파견도 그렇구요.
하물며 신입은 어떻겠습니까-- 경력자들이 회사마다 남아돌고 있답니다. -- 그래서슬퍼요.
하지만 개인적인 의견으로는, 한국에서 일본학과 다니느니 일본에서 아르바이트하면서
유학비자로 일본 대학에 다니심을 권합니다. 졸업하실 때 즈음에는 경기 풀릴 겁니다.

6개월이상 보험을 내셨으면 한국으로 완전귀국하신 후에 신청하면 돌려받을수 있습니다.
단, 3년분 까지만 돌려받을수 있어요. 일본 사회보험청에 신청하는 양식이 있습니다.
그런데 님은 다시 일본에서 일하실거라면 해당사항이 없으신것 같긴하네요.
나중에 일본에서 일 시작하시면 그때 국민연금에서 중간 공백기 돈내라는 용지가 날라오는데
그 기간에는 일본에 없으셨으니 그냥 무시하시면 됩니다.
일본은 25년이상 보험금을 내면 국민연금을 65세부터 받을수 있습니다.
일본에서 계속 일하실 생각이시라면 보험금을 25년 내는수 밖에...ㅜㅠ

사회보험청의 한글 안내문입니다.
http://www.sia.go.jp/infom/pamph/dl/hangle01.pdf
탈퇴일시금 부분을 보세요.